Законы для бизнеса в 2021 году

Логотип Мегаполис Групп
  • размер шрифта

Как и в прошлом году, для поддержки бизнеса государством принимаются различные меры. Так, например, с 2021 года вступили в силу различные изменения в законах. Кратко рассмотрим некоторые новшества.

Мораторий на проверки

Мораторий (запрет) на проведение плановых проверок бизнеса различными гос. органами был продлен до конца 2021 года.

Отметим, что это не касается налоговой службы и таможни. То есть налоговики могут прийти с проверкой в ООО, а, например, пожарная инспекция нет.

Прямые выплаты

До конца 2020 года прямые выплаты из ФСС практиковались в некоторых регионах.

А теперь выплаты на пособие гражданам будут перечисляться напрямую из Фонда социального страхования по всей России.

То есть, если ранее работодатель платил пособие работнику из своего кармана, а после требовал уплаченные деньги из ФСС, то теперь с работодателя снимается эта волокита.

Сейчас же для компании достаточно переслать в ФСС заявление на пособие, которое написал работник, после чего Фонд перечислит деньги на счет сотруднику компании.

Единственное исключение – больничный. При болезни компания по-прежнему платит сотруднику пособие за 3 дня из своего кармана (далее с 4 дня платит ФСС).

Долой СССР

Перестали учитываться нормативные акты СССР и РСФСР при контроле бизнеса, даже если эти акты до сих пор не отменили.

Соответственно, если компания нарушит требования, которые были прописаны в доперестроечных актах, то ее не накажут за это.

Прогрессивная УСН

Упрощенная система налогообложения стала чуть дружелюбнее для организаций.

Если ранее при превышении лимитов по УСН, компания переводилась на общую систему налогообложения (ОСНО), то теперь, если доход превысит лимит в 150 млн руб. и/или среднесписочная численность работников превысит отметку в 100 человек, то будут применяться новые ставки:

  1. Если выбрана УСН со ставкой 6 %, то будет применяться ставка в 8 %.
  2. Если выбрана УСН со ставкой 15 % (доходы минус расходы), то будет применяться ставка в 20 %.

При этом УСН прогрессирует не бесконечно. Если численность сотрудников будет более 130 человек и/или доход будет более 200 млн рублей, то компания перейдет на ОСНО.

Оцените материал:
2 голос(ов)
Прочитано: 75 раз(а).
Дата публикации:

Добавьте комментарий


Защитный код
Обновить

×
Заказать обратный звонок
  1. Пожалуйста, напишите Ваше имя!
  2. Введите, пожалуйста Ваш телефон
  3. Это поле должно быть пустым!
  4. Нажимая кнопку «Перезвоните мне», я даю свое согласие на обработку персональных данных в соответствии с указанными здесь условиями.