У отечественных предпринимателей появилась новая обязанность. Они должны обнаруживать тех физлиц, которые «косят» от службы в российской армии и не встают на воинский учет. У ген. директоров компаний прибавилось забот − теперь, если к ним трудоустроятся «уклонисты», то они должны будут сразу направить их в местный военкомат, а также уведомить об этом соответствующие службы.
Поправки в закон
17 февраля текущего 2019 г., вступил в силу ФЗ от 06.02.2019 за № 8, внесший поправки в законодательство о воинской обязанности и военной службе. Наряду с этим изменился и порядок воинского учета россиян. Изменения затронули не только самих военнообязанных лиц и сотрудников военных комиссариатов, но и непосредственно работодателей.
Одно из основных изменений – отсутствие у физлица госрегистрации по месту жительства и пребывания не является поводом для вынесения отказа в постановке на воинский учет. В этом случае добросовестный россиянин обязан прибыть в любой военкомат и встать на госучет, а комиссариат, в свою очередь, не вправе в этом ему отказать. Но если он этого не сделает и уклонится от исполнения воинского долга, то данная повинность ляжет на плечи предприятия, на котором он работает.
Новая обязанность бизнеса – выявление «уклонистов»
Руководство отечественных компаний, и, в первую очередь должностные лица, которые являются ответственными за воинский учет, обязаны обнаруживать среди своих штатных сотрудников тех военнообязанных, которые не встали на учет.
Каким образом можно обнаружить уклониста? С этой целью при найме нового работника нужно очень скрупулезно исследовать его личные документы. В первую очередь изучается паспорт – в нем должна присутствовать особая отметка. И если таковой штамп есть, то претендент на вакансию должен предоставить военный билет или же удостоверение призывника.
Факт отсутствия штампа и военного билета у военнообязанного является поводом для выяснения причины этого. Если окажется, что причина неуважительная, то нужно немедленно сообщить об этом в местный военный комиссариат.
Таким образом, при обнаружении уклоняющихся от службы в армии работодатели обязаны:
- уведомить об этом военкомат;
- вручить таким сотрудникам уведомление о постановке на воинский учет.
Срок для выполнения этого законодательного требования составляет 2 недели. Он начинает отсчитываться с момента выявления не пребывающего на воинском учете гражданина.
